5 Wege, wie die besten Fußballteams Daten nutzen, um zu gewinnen

Daten und die Akteure im Fußball stehen seit vielen Jahren in einer symbiotischen Beziehung zueinander. Ligen, Vereine und Fachleute verfügen mittlerweile über eine Fülle von Daten, die sie zur Optimierung ihrer performance nutzen. Wearable-Technologien wie Catapult Vector, haben es immer einfacher gemacht, sportlerspezifische Daten zu erheben, die sich auf performance auswirken.

Nun stehen Manager, Trainer und Analysten vor der Herausforderung, diese Fülle an Daten in umsetzbare insights zu verwandeln. Als Antwort auf diese Herausforderung und um angehenden Trainern und Teams dabei zu helfen, ihr Potenzial voll auszuschöpfen, veranstaltete Catapult kürzlich eine vierteilige Webinar-Reihe mit dem Titel „Empower Your Team With Data“.

Im vierten Teil der Reihe war der äußerst erfahrene Paul Balsom zu Gast, der seit mehr als 25 Jahren im Fußball tätig ist und für den FC Bolton Wanderers, den FC Southampton sowie den FC Leicester City gearbeitet hat. Im Laufe seiner Karriere hat er sich stets mit Daten, Technologie und Wissenschaft umgeben und sich für alles eingesetzt, was performance im Fußball performance . Balsom ist derzeit Mitglied der Fitness-Beratergruppe der UEFA.

Im Laufe seines Webinars reflektierte Balsom über seine Karriere, die Fußballbranche und die optimale Förderung von Trainern, bevor er zum Abschluss insights den Bereich Technologie und aktuelle Innovationen gab. Sehen Sie sich unten den vierten Teil der Serie an:

Insights aus dem Webinar: Fünf Wege, wie die besten Fußballmannschaften Daten nutzen, um zu gewinnen

  • Erfahren Sie, wie andere Sportarten Daten nutzen

"Ich habe mir bereits einige Formel-1-Teams angesehen, die mit mehr als 200 Mitarbeitern, die an zwei Autos und zwei Fahrern arbeiten, über eine unüberschaubare Menge an Daten verfügen", so Balsom.

"Das Training sollte spielähnliche Situationen simulieren, daher sind andere Sportarten in dieser Hinsicht nicht unbedingt ein Spiegelbild, aber es ist interessant und aufschlussreich zu beobachten, wie andere Sportteams Daten nutzen."

  • Mit einer einheitlichen Philosophie arbeiten, aber Herausforderungen fördern

„Ich arbeite lieber in einem Team aus ‚Querdenkern‘ und Menschen, die nicht genauso denken wie ich. Unterschiedliche Sichtweisen in den Bereichen Training, performance und Daten sind entscheidend, um den Status quo in Frage zu stellen und sicherzustellen, dass man sich weiterentwickelt“, erklärte Balsom.

"Ermutigen Sie Ihr Team zu einer Vielfalt von Gedanken. Das heißt, Sie müssen im Einklang mit der Philosophie Ihres Teams kreativ sein. Seien Sie nicht anders um des Andersseins willen, sondern anders, weil es Ihnen ermöglicht, die Dinge auf positive Weise anders zu sehen und zu tun".

  • Entschleunigen, Erfahrungen sammeln und sich weiterbilden

Es kommt vor, dass angehende Trainer so schnell wie möglich zur Elite gehören wollen, vielleicht bevor sie so weit sind. Aber manchmal ist das nicht die beste Option.

Balsom sagte: „Verbringt Zeit in den unteren Ligen und im Breitensport, um die nötige Erfahrung im Umgang mit Daten zu sammeln, damit ihr bereit seid, die performance hinaufzusteigen.“

Das Ego der Trainer ist ein weiteres Hindernis für Fortschritte. Balsom erklärte, dass sich Coaches auf Spezialisten stützen und denjenigen, die sich in ihrem Bereich besser auskennen, die Möglichkeit geben sollten, Entscheidungen zu beeinflussen.

„Im Laufe der Karriere muss man lernen, dass man nicht alles alleine schaffen kann. Man braucht Spezialisten – Ernährungsberater, Psychologen, Physiotherapeuten –, die einem helfen, Daten optimal zu nutzen und damit performance zu steigern“, erklärte Balsom.

Wenn Sie sich auf Spezialisten verlassen, können Sie Ihre Ausbildung weiterentwickeln, um auf Veränderungen in der Branche zu reagieren.

"Sie könnten zum Beispiel Ihr Verständnis für das Trainieren einer Frauen- oder Jugendmannschaft verbessern und die Herausforderungen kennen lernen, mit denen sie konfrontiert sind", so Balsom.

  • Übergänge effektiv bewältigen

Allzu oft kommen und gehen Teamleiter, was für die zurückbleibenden Mitarbeiter schwierig sein kann.

„Das bedeutet nicht, dass das performance hinter dem Manager den Verein verlassen muss … Trainer und Teams müssen langfristig nachhaltiger arbeiten“, sagte Balsom.

Um dies zu erreichen, sollten Trainer regelmäßig Bedarfsanalysen für das Team durchführen, um zu verstehen, welche Ressourcen wo benötigt werden. 

„Das Auditing ist etwas, worin wir uns alle verbessern müssen, um sicherzustellen, dass wir über die richtigen Ressourcen für eine effektive Datennutzung und performance verfügen“, erklärte Balsom.

Diese Überprüfung sollte auch mit jedem Team eines Vereins durchgeführt werden, von der ersten Mannschaft bis hin zu den Jugendmannschaften. Warum? Balsom sagte dazu: „Dadurch können die Trainer des Vereins zusammenarbeiten, etwaige Umsetzungen planen und notwendige Änderungen bewerten … so dass auch die Trainer der Jugendmannschaften gleichermaßen lernen und sich verbessern können.“

  • Objektive Überwachung Ihrer Sportler

„Konzentrieren Sie sich nicht ausschließlich auf distanzbasierte Kennzahlen wie die gesamte Sprintdistanz. Konzentrieren Sie sich stattdessen auf Kennzahlen, die auf Zeit und Intensität basieren“, sagte Balsom. Diese Kennzahlen spiegeln performance wichtigsten performance im Fußball besser wider.

Er fügte hinzu, dass Trainer auch experimentieren sollten, „aber auch die Kennzahlen präsentieren sollten, die mit dem übereinstimmen, was der Manager sehen und verstehen möchte.“

Balsom empfiehlt die Verwendung Bewegungsprofil Fußball zur objektiven Messung performance eines Fußballspielers.

„Das Bewegungsprofil Trainern dabei, die fußballspezifische Bewegungsintensität und -dauer sowie insbesondere die Mikrobewegungen und deren Einfluss auf die Belastung der Athleten klar zu verstehen“, sagte er.

„Ergänzen Sie die Nutzung des Bewegungsprofil die traditionellen Messwerte, die Ihr Trainer verlangt. Herkömmliche GPS-Messwerte sind in ihrer Fähigkeit zur Erfassung in Innenräumen eingeschränkt, während Bewegungsprofil die Trägheitssensoren im Vector device Bewegungsprofil , sodass Sie überall trainieren können, wo Sie möchten.“

Bewegungsprofil Fußball

Einführung des neuen Standards für die Überwachung der Arbeitsbelastung auf dem Spielfeld:

Fußball ist eine dynamische, in alle Richtungen gerichtete Sportart, bei der sich Phasen geringer Intensität mit zeitweiligen Phasen hoher Intensität abwechseln. Dies wird als mechanische Arbeit bezeichnet. Mit dem Bewegungsprofil Fußball“ quantifiziert Catapult die mechanische Komponente des Fußballs.

Wenn Sie Fragen zu Bewegungsprofil haben, klicken Sie bitte hier.

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